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本文目錄一覽：

• 1、三亞市公安局招聘輔警2022面試時間
• 2、三亞人才引進落戶條件2022
• 3、海南人才引進政策2022最新補貼
• 4、三亞市婦幼保健院12月1日至10日招聘的有否編制

三亞市公安局招聘輔警2022面試時間

三亞市公安局招聘輔警2022面試時間是2022年12月24日（周六）上午8：30開始至面試結束。根據(jù)查詢相關資料信顯示，《三亞市公安局公開招聘警務輔助人員公告》，面試采用結構化面試方式，實行百分制，按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。面試主要測試語言表達能力、邏輯思維和分析判斷能力等。考生參加面試前需仔細閱讀《面試考生須知》（詳見附件），熟悉面試流程。輔警，全稱為公安機關警務輔助人員，是依照《關于規(guī)范公安機關警務輔助人員管理工作的意見》設立的、參照《公安機關人民警察紀律條令》管理的機關事業(yè)單位臨時聘用人員。輔警由公安機關直接指揮和管理，主要用于社會聯(lián)防巡邏，賦予基本的執(zhí)法權。

三亞人才引進落戶條件2022

海南2022年人才引進政策：

1、新落戶在海南省的人才，須提供本人在海南省累計12個月的社?；騻€稅繳納證明后方可在?？谑匈徺I第1套住房，在第1套住房備案滿36個月后，可購買第2套住房；

2、還尚未在海南落戶的人才，則須提供本人在海南省累計24個月的社?；騻€稅繳納記錄，且本人的家庭在海南省沒有自住房，才可在?？谑匈徺I1套住房。

一、海南戶口落戶所需材料：

1、入戶申請書；

2、申請人及隨遷人的《居民身份證》、《戶口簿》；

3、被投靠人的《居民身份證》、《戶口簿》、《結婚證》；

4、住房證明；

5、申請人為外省市非農(nóng)業(yè)戶口的，其戶口所在地街道社會勞動保障部門須出具無業(yè)證明或失業(yè)證；

6、再婚人員須提供《離婚證》、離婚判決書、離婚協(xié)議書；

7、隨遷人如系獨生子女的，須提供《獨生子女證》。

二、海南戶口落戶流程如下：

1、準備好自己的證件資料，比如申請人的身份證，學位證，專業(yè)證書，引進人才審批表等資料的原件和復印件；

2、材料準備好后，到人事局開具商調(diào)函，然后拿著這個商調(diào)函去你的檔案所在的地方申請調(diào)檔案，先把檔案調(diào)到海南；

3、檔案到后，等待人事局批準，然后會通知去取調(diào)令。調(diào)令拿到后，到所在區(qū)公安局辦理。

《中華人民共和國戶口登記條例》

第十條 公民遷出本戶口管轄區(qū)，由本人或者戶主在遷出前向戶口登記機關申報遷出登記，領取遷移證件，注銷戶口。

公民由農(nóng)村遷往城市，必須持有城市勞動部門的錄用證明，學校的錄取證明，或者城市戶口登記機關的準予遷入的證明，向常住地戶口登記機關申請辦理遷出手續(xù)。

公民遷往邊防地區(qū)，必須經(jīng)過常住地縣、市、市轄區(qū)公安機關批準。

海南人才引進政策2022最新補貼

(一)人才公寓

人才公寓面向2018年5月13日后引進的大師級人才、杰出人才、領軍人才供應，每人限供一套。面積標準為：大師級人才一般不超過200平方米(套型建筑面積，下同)，杰出人才一般不超過180平方米，領軍人才一般不超過150平方米。人才公寓8年免收租金，人才全職工作滿5年由政府無償贈與80%產(chǎn)權，滿8年無償贈與100%產(chǎn)權。

人才公寓實行屬地負責制，由市縣政府負責建設、購買、分配和管理。省屬事業(yè)單位引進的上述三類高層次人才的人才公寓，由省級財政通過轉移支付的方式，委托屬地市縣政府統(tǒng)籌安排。

(二)住房租賃補貼和購房補貼

住房租賃補貼和購房補貼發(fā)放對象為2018年5月13日后引進的50歲以下拔尖人才和其他類高層次人才(急需緊缺的可適當放寬年齡限制)，40歲以下全日制碩士畢業(yè)生，35歲以下全日制本科畢業(yè)生和具有中級專業(yè)技術職稱的人才。海南省普通高等學校2018年及以后全日制應屆畢業(yè)生參照執(zhí)行。

住房租賃補貼累計發(fā)放不超過36個月，每季度集中受理和發(fā)放一次。補貼指導標準為：拔尖人才5000元/月，其他類高層次人才(含急需緊缺的技術技能人才)3000元/月，碩士畢業(yè)生或具有中級專業(yè)技術職稱的人才2000元/月，本科畢業(yè)生1500元/月。購房補貼累計發(fā)放不超過3年，每年集中受理和發(fā)放一次。補貼指導標準為：拔尖人才6萬元/年，其他類高層次人才(含急需緊缺的技術技能人才)3.6萬元/年，碩士畢業(yè)生或具有中級專業(yè)技術職稱的人才2.4萬元/年，本科畢業(yè)生1.8萬元/年。已領取購房補貼的，不再發(fā)放住房租賃補貼。領取購房補貼前，已領取住房租賃補貼的，應扣除已領取的住房租賃補貼。

三、海南人才引進落戶、工作常見熱門問題

1、哪些人才可按人才引進方式落戶？

答：主要包括各類高層次人才；碩士學位以上人才，教育部“985 工程”“211工程”“雙一流”高校和海外留學歸國本科畢業(yè)生，全日制本科學歷及以上的高校畢業(yè)生；高收入、高納稅人才，擁有重大科技成果技術入股的企業(yè)創(chuàng)新人才、符合重點產(chǎn)業(yè)支持方向的企業(yè)創(chuàng)辦人才，全日制大專以上學歷，具有中級以上專業(yè)技術資格、技師職業(yè)資格的人才，具有執(zhí)業(yè)資格的人才，急需緊缺人才等。

2、申領住房租賃補貼和購房補貼的程序是什么？

答：由人才向用人單位提出申請，并提交個人有關材料。用人單位對申請材料的真實性和完整性負責，并出具本單位誠信承諾函，向屬地人才服務中心申報，由屬地人力資源開發(fā)局審核；省屬事業(yè)單位向省人才服務中心申報，由省人力資源開發(fā)局審核。審核通過的，由各級人力資源開發(fā)局將住房租賃補貼資金按季度、購房補貼資金按年度向用人單位核發(fā)，再由用人單位向申請人發(fā)放。

3、人才申請住房租賃補貼，應提供哪些材料？

答：應提供以下材料：

(1)人才有關證明材料(高層次人才提供高層次人才認定材料，其他人才提供個人學歷學位證書或個人職稱證書)；

(2)申請時間段對應的個人所得稅或社會保險繳納證明；

(3)經(jīng)當?shù)胤抗懿块T備案的住房租賃合同；

(4)與用人單位簽訂的聘用(勞務)合同等；

(5)自主創(chuàng)業(yè)沒有聘用(勞務)合同的，須提供工商營業(yè)執(zhí)照。

4、高層次人才子女入學事項具體應該由哪一級教育行政部門辦理？

答：全職引進的A類(大師級)人才、B類(杰出)人才申請以“一事一議”方式解決直系親屬入學(園)需求的，C類(領軍)人才、D類(拔尖)人才和E類(其他類)高層次人才申請子女轉學到省教育廳直屬學校的，由省教育廳負責辦理。高層次人才子女申請就讀中小學的，應向居住地市縣教育行政部門提出申請，按照當?shù)刂行W招生政策保障。

5、D、E類高層次人才子女參加我省高考有什么政策？

答：已調(diào)入我省各類用人單位工作且聘期5年以上的“D類(拔尖)人才、E類(其他類)高層次人才”，其子女戶籍在我省的，享受我省居民同等待遇，在參加我省中考，取得我省高中學籍并修讀完規(guī)定學制的前提下，參加高考不受報考批次限制。

6、外籍人才來海南自由貿(mào)易港工作需要辦理什么證件？

答：外籍人才來海南自由貿(mào)易港工作，應當按照有關規(guī)定辦理取得工作許可和工作類居留許可證件。

7、境外人員能否參加海南自由貿(mào)易港職業(yè)資格考試？

答：可以。凡遵守中華人民共和國法律、法規(guī)，恪守職業(yè)道德，符合國家或海南自由貿(mào)易港職業(yè)資格考試規(guī)定條件(國籍條件除外)的境外人員，且報考的項目在《海南自由貿(mào)易港對境外人員開放職業(yè)資格考試目錄清單(2020)》范圍內(nèi)，均可自愿報名參加相應職業(yè)和級別的職業(yè)資格考試。

8、請問外籍人才申辦工作類居留許可時，最長期限是多久？

答：公安機關出入境管理部門可按規(guī)定簽發(fā)最長期限為5年的居留許可。

9、年收入大概多少可以享受15%個稅優(yōu)惠政策？

經(jīng)測算，綜合所得應納稅所得額約31.9萬元人民幣，經(jīng)營所得應納稅所得額約21萬元人民幣，才能真正享受到15%的個稅優(yōu)惠政策，低于上述收入實際稅負是低于15%。

綜合所得應納稅所得額，是以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額。經(jīng)營所得應納稅所得額，是以每一納稅年度的收入總額減除成本、費用以及損失后的余額。

假設在海南工作的小王綜合所得年收入減去6萬元減除費用、各項扣除后，應納稅所得額是31萬元，按理算高端人才。按照現(xiàn)行綜合所得個稅稅率，需繳納個稅45580元。而按照海南個稅優(yōu)惠政策，若按15%一檔稅率計算，31萬元需要繳納個稅46500元。由此可見小王個稅實際負擔是低于15%，因此無法享受海南個稅優(yōu)惠新政。

假設小王一年綜合所得應納稅所得額是40萬元，按照現(xiàn)行綜合所得個稅稅率，需繳納個稅68080元。而按照海南個稅優(yōu)惠政策，若按15%一檔稅率計算，40萬元需要繳納個稅60000元。據(jù)此，小王繳納的個稅超過15%的部分，即8080元將在下一年辦理個人所得稅年度匯算清繳時，將由稅務局退還給他。

10、人才落戶海南有哪些好處？

答：主要有3大好處：

1. 購房補貼

對于引進的全日制博士、碩士、本科畢業(yè)生可憑在海南省就業(yè)、創(chuàng)業(yè)相關證明材料申請購房補貼，具體標準為博士生補貼標準為3.6萬元一年;碩士生補貼標準為2.4萬元一年;本科生補貼標準為1.8萬元一年，補貼累計發(fā)放不超過3年。

2. 就業(yè)崗位

海南自貿(mào)港紅利逐步釋放，在這近兩年，海南市場主體增加了幾十萬，崗位數(shù)也隨之增加了幾十萬。海南人能享受到的一個好處就是就業(yè)崗位增加了，就業(yè)崗位的質量和可選擇性也在不斷提升。

3. 擁有更好“高考教育”的特權

2020年海南高考的“一本錄取率”大概在25%左右，排在全國第七名，距離北京的“首都特權”還有接近20%的“巨大差距”。

但是海南的一本錄取率已經(jīng)和上海、天津差距不大了，換句話說，海南的高考算是比較容易的。

而且為了支持海南自貿(mào)港的人才引進，海南高考一本錄取率一定會越來越高，自貿(mào)港有望成為“教育特區(qū)”。

政策依據(jù)：

中共海南省委辦公廳　海南省人民政府辦公廳印發(fā)《關于引進人才住房保障的指導意見》的通知 瓊辦發(fā)〔2018〕41號

財政部 稅務總局 《關于海南自由貿(mào)易港高端緊缺人才個人所得稅政策的通知》 財稅〔2020〕32號

《海南省人民政府關于印發(fā)海南自由貿(mào)易港享受個人所得稅優(yōu)惠政策高端緊缺人才清單管理暫行辦法的通知》(瓊府〔2020〕41號)

《關于落實海南自由貿(mào)易港高端緊缺人才個人所得稅優(yōu)惠政策有關問題的通知》(瓊財稅〔2020〕

三亞市婦幼保健院12月1日至10日招聘的有否編制

否。三亞市婦幼保健院，2022年招聘編制外工作人員的公告為充實人才隊伍，促進醫(yī)院發(fā)展，招聘一批員工，是沒有編制的，編外員工。

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