今天給各位分享河南省人才招聘網(wǎng)官方網(wǎng)站的知識(shí)，其中也會(huì)對(duì)河南人才招聘中心進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問(wèn)題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開(kāi)始吧！

本文目錄一覽：

• 1、河南人才招聘公告發(fā)布幾個(gè)月筆試成績(jī)
• 2、河南省人才市場(chǎng)和鄭州市人才市場(chǎng)電話...
• 3、河南人才交流中心檔案查詢?nèi)肟?/a>
• 4、鄭州招聘網(wǎng)站哪個(gè)最好

河南人才招聘公告發(fā)布幾個(gè)月筆試成績(jī)

考試結(jié)束后是一到一個(gè)半月。河南事業(yè)單位面試成績(jī)通常是面試結(jié)束后3到7天左右可以查詢。筆試成績(jī)通常是考試結(jié)束后是一到一個(gè)半月，具體時(shí)間以招聘單位的公告為準(zhǔn)，也可以登錄河南人事考試網(wǎng)進(jìn)行查看。

河南省人才市場(chǎng)和鄭州市人才市場(chǎng)電話...

河南省人才市場(chǎng)（河南省人才交流中心）：

電話：0371-65956900、0371-65959160、0371-68550177、0371-68550178、0371-65956852

地址：經(jīng)二路和紅旗路交叉口，火車(chē)站乘40路終點(diǎn)站就是，也可以乘65路在經(jīng)一路紅旗路站下車(chē)，往西走200米也到，82路到終點(diǎn)站也到。

鄭州市人才市場(chǎng)：

電話：人才交流部? （0371）67886095 市場(chǎng)管理部? （0371）67186885 人事代理部? （0371）67886086 67186877? ? ? ? ? 人才派遣部? （0371）67186635? ? ? ? ? 人才開(kāi)發(fā)培訓(xùn)部（0371）67886093? 人才信息部? （0371）67886091 67886092

地址：在鄭州人才大廈 隴海路與秦嶺路交叉口路西北角（隴海西路169號(hào)）火車(chē)站乘102路伏牛路隴海路站下車(chē)，往西過(guò)了圖書(shū)城到。其它還有9路、59路、126路、321路、83路、103路、T5路、52路等也到

檔案放到哪個(gè)人才市場(chǎng)都一樣，你已經(jīng)有市醫(yī)?？?，如果不想麻煩就把檔案放在市人才

擴(kuò)展資料：

鄭州人才市場(chǎng)堅(jiān)持有形和無(wú)形市場(chǎng)雙輪驅(qū)動(dòng)、并駕齊驅(qū)的發(fā)展策略。10000平米的人才交流大廳，設(shè)標(biāo)準(zhǔn)展位300多個(gè)，每天接待170家以上的用人單位和8000多人次的求職者，日均向社會(huì)提供3000—4000個(gè)就業(yè)崗位信息。

10年來(lái)累計(jì)接待超過(guò)40萬(wàn)家次用人單位進(jìn)場(chǎng)招聘，提供超過(guò)500萬(wàn)個(gè)就業(yè)信息，為超過(guò)150萬(wàn)求職者圓就業(yè)之夢(mèng)。進(jìn)場(chǎng)求職人數(shù)、招聘單位數(shù)、提供的就業(yè)崗位數(shù)、選才擇業(yè)成功率等指標(biāo)多年來(lái)穩(wěn)居全國(guó)同類市場(chǎng)前列。門(mén)戶網(wǎng)站鄭州人才網(wǎng)，日均點(diǎn)擊量近二十萬(wàn)人次，近200萬(wàn)的人才儲(chǔ)備庫(kù)和累計(jì)近20萬(wàn)單位客戶在珠三角乃至華南地區(qū)的企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘方面引領(lǐng)才市潮流。

此外，通過(guò)承辦高校畢業(yè)生就業(yè)雙選會(huì)、人才高交會(huì)、人才文博會(huì)、行業(yè)性專場(chǎng)招聘會(huì)、組團(tuán)赴內(nèi)地舉辦校園招聘會(huì)等形式，為用人單位和求職者搭建廣角度、多層次的服務(wù)平臺(tái)，大大提高人才交流的成功率，降低攬才、求職成本，成為聞名全國(guó)的“人才供給站”。

早在1998年，許多同行都還沒(méi)有“專場(chǎng)招聘會(huì)”這個(gè)服務(wù)理念時(shí)，鄭州人才市場(chǎng)就已經(jīng)開(kāi)始將專場(chǎng)招聘會(huì)引入了職介行業(yè)，在長(zhǎng)達(dá)八年的時(shí)間里，從不斷的摸索、實(shí)踐中，鄭州人才市場(chǎng)已經(jīng)形成了一套管理規(guī)范、成熟的專場(chǎng)招聘會(huì)運(yùn)作模式。

目前，鄭州人才市場(chǎng)每天上午定期舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)。同時(shí)，在專場(chǎng)組織過(guò)程中，針對(duì)職場(chǎng)新人多、工作經(jīng)驗(yàn)少、面試技巧缺乏，就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力弱等特點(diǎn)，在求職人員進(jìn)行咨詢報(bào)名過(guò)程中，職業(yè)指導(dǎo)部的職業(yè)指導(dǎo)員根據(jù)求職人員的實(shí)際情況，招聘企業(yè)情況，面試注意事項(xiàng)和技巧以及心態(tài)調(diào)整，就為業(yè)市場(chǎng)形勢(shì)等進(jìn)行崗前職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)；讓每一位參加專場(chǎng)的求職人員，不僅僅獲得真正公平、平等的就業(yè)機(jī)會(huì)與平臺(tái)。還相應(yīng)的縮短了求職面試的時(shí)間，對(duì)于解決企業(yè)緊急需求，并確保求職人員入廠穩(wěn)定就業(yè)，推動(dòng)企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展，起到了極其重要的作用，深受廣大用工企業(yè)及廣大基層求職人員的喜愛(ài)與期待，是興達(dá)人才市場(chǎng)推出的又一拳頭品牌。

參考資料：百度百科 鄭州人才市場(chǎng)

（4）經(jīng)國(guó)家學(xué)歷主管部門(mén)認(rèn)證的各類學(xué)歷材料（包括考生登記表、學(xué)習(xí)成績(jī)單、畢業(yè)生登記表、學(xué)位證明書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、畢業(yè)證復(fù)印件等）；

（5）參加職稱考試或評(píng)審（認(rèn)定）形成的專業(yè)技術(shù)資格考試合格人員登記表、初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表等；

（6）通過(guò)政府人社（人事）部門(mén)辦理的聘用干部審批表、招收合同制工人備案（審批）表、非普通高等教育畢業(yè)生就業(yè)推薦表、非普通高等教育畢業(yè)生工作介紹信等；

（7）在日常人力資源管理工作中形成的其他材料，如：干部任免表、出國(guó)人員政審表、聘用（勞動(dòng)）合同書(shū)、辭職申請(qǐng)表、辭退審批文件、獎(jiǎng)勵(lì)或處分材料、婚育情況證明、更改姓名、出生日期材料等；

（8）個(gè)人聯(lián)系電話、通信地址等信息的變動(dòng)情況。

送交歸檔材料，必須內(nèi)容真實(shí)、文字清楚、對(duì)象明確；個(gè)人不便送達(dá)的，可以郵寄，但要注明檔案編號(hào)。省人才中心拒收偽造、涂改的材料。因提供虛假材料而引起的后果，由當(dāng)事人承擔(dān)。

5、任何個(gè)人不得查閱本人及其直系親屬的檔案。國(guó)有單位查閱檔案，須申明查閱理由，辦理查閱手續(xù)，并派2名中共黨員到指定的閱檔室閱檔。非國(guó)有單位不能閱檔。檔案中除就業(yè)報(bào)到證、成績(jī)單和實(shí)習(xí)鑒定等材料可以按規(guī)定程序借出使用外，其他材料不能外借。

6、轉(zhuǎn)出人事關(guān)系和檔案，應(yīng)提供縣以上政府人社部門(mén)所屬人才服務(wù)機(jī)構(gòu)或其他具有人事檔案管理權(quán)限的單位出具的商調(diào)函以及其他符合國(guó)家規(guī)定的有效文書(shū)（如：改簽的畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證，研究生錄取通知書(shū)，縣以上黨委組織部門(mén)或政府人社部門(mén)出具的錄用通知，本地國(guó)有企業(yè)、垂直管理的異地國(guó)有單位出具的商調(diào)函等），并終止戶口、社會(huì)保險(xiǎn)、黨員管理等托管關(guān)系，交回存檔憑證（其他未盡事宜詳見(jiàn)中國(guó)中原人才網(wǎng)-人事代理欄目），由存檔人員本人親自辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)。委托他人代辦的，代辦人還須提供本人和委托人雙方身份證原件、復(fù)印件及委托人手寫(xiě)的委托書(shū)。

存檔人員不得無(wú)故提取檔案，不得要求將人事檔案轉(zhuǎn)給不具有人事檔案管理資格的非公有制單位或非政府人社部門(mén)所屬人才中介公司（機(jī)構(gòu)）。

7、需要辦理職稱資格考評(píng)、戶口托管、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)的，根據(jù)有關(guān)部門(mén)規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，按實(shí)際辦理情況繳納相應(yīng)費(fèi)用。

8、省人才中心不負(fù)責(zé)存檔人員人事檔案、人事關(guān)系管理與服務(wù)業(yè)務(wù)以外的其他事宜，不承擔(dān)存檔人員人事檔案、人事關(guān)系管理與服務(wù)業(yè)務(wù)以外其他事宜所引起的所有法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

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